|
آمارها نشان می دهد بخش زیادی از جمعیت بیکار ایران را زنان
تشکیل میدهند. زنان در سالهای اخیر گوی سبقت را در ورود به
دانشگاهها از مردان ربودند و درصد زیادی از ورودی ها به
دانشگاه را تشکیل دادند. حالا بعد از فارغ التحصیل شدن، بیکار
مانده اند.
استخدام در بخش های خصوصی و دولتی هر کدام مشکلات خودش را برای
زنان به همراه دارد. در بخش های خصوصی گاهی به دلایل مختلف
مانند احتمال ازدواج و فرزند آوری کنار گذاشته می شوند، و در
بخش های دولتی، استخدام مردانه، به آنها مجال حضور نمی دهد.
آخرین نمونه این اتفاق را در آزمون استخدامی اخیر دیدیم که
تبعیض در استخدام مردان به نسبت کم زنان به حدی زیاد بود که با
مخالفت حسن روحانی رئیس جمهور مواجه شد.
شهیندخت مولاوردی، معاون رئیس جمهور در امور زنان و خانواده می
گوید:
نرخ اقتصادی زنان از 12.9 درصد به 13.3 درصد رسیده و تلاش می
کنیم انواع مشوق ها را برای استخدام زنان در بخش خصوصی داشته
باشیم.
اما آمار بیکاری زنان نشان می دهد که "زن بودن" احتمال مشارکت
در بازار کار غیر رسمی را بیشتر می کند.
بر اساس داده های رسمی آمار نیروی کار ایران، در سال 1392 زنان
کشور برای مشارکت در عرصه های اقتصادی از چنین شرایطی برخوردار
بودند:
-
50 درصد از زنان شاغل در بخش غیر رسمی کار می کنند
-
زنان کارگر غالبا در بنگاه های اقتصادی کوچک و غیر رسمی کار می
کنند
-
زنان بیش از 65 درصد از کارکنان بدون دستمزد (کار در بخش های
خانوادگی و فامیلی) را تشکیل می دهند.
-
بیش از نیمی از زنان بیکار بیش از یکسال به دنبال کار بوده اند
-
یک چهارم از زنان شاغل کارکن مستقل هستند
-
نزدیک به یک سوم زنان شاغل مزد و حقوق بگیر بخش خصوصی اند
-
فقط 1 درصد از زنان شاغل به عنوان کارفرما به کار اشتغال دارند
-
نیمی از زنان تحصیلکرده دانشگاهی که در جستجوی کار هستند، به
شغلی دست نیافته اند.
به تلگرام پیک نت بپیوندید
https://telegram.me/pyknet
@pyknet
پیک نت 30 مرداد |
